正逢酷暑，交通事故的“高温期”来临，为提高员工的交通安全意识，劳务派遣公司积极采取多项措施，为夏季交通事故“降温”。

劳务派遣公司一方面组织开展员工交通工具安全隐患检查。结合员工岗位分布散的实际情况，统一在员工下班和工作休息期间到用工单位排查车辆安全隐患，主要对车辆的刹车、反光镜、灯光、喇叭以及行车要求穿戴的分体式雨衣、安全头盔等进行逐一排查。另一方面，劳务派遣公司安排管理人员不定期在永钢大道各交通路口查纠违章行为，对违章的员工做教育、停工、降薪处理。此外，劳务派遣公司积极开展交通安全教育，讲解日常交通安全知识、发放安全宣传读本等，教育员工认识交通事故的危害，学会自我保护。

据悉，劳务派遣公司始终坚持从交通事故源头抓起，自去年6月起实施每季度一过堂的把关方式，至今已经组织了五次交通工具安全大检查，共计查验车辆1988辆，发现问题车216辆。而近期正在开展的第三季度员工车辆安全性能检查工作，完成了24个单位的259辆电瓶车的检查，对查到的43辆问题车辆已在复查整改。针对夏季恶劣天气频发的特点，劳务派遣公司将继续加大力度做好交通安全的检查和宣传工作，确保实现交通事故为“零”的目标。